Karriergyilkos személyiség – Ami a sikerhez és bukáshoz vezet
2019/04/29
Mi is az a karrier? Mitől lesz valaki sikeres, mások pedig kevésbé? Tényleg egyszerűbb volt 30 évvel ezelőtt karriert...
Forbes: hogyan alakítsunk ki meghatározó munkavállalói élményt?
2019/04/26
Régebbi szemlélet szerint, a dolgozók a munkahelyüket a nem megfelelő munkahelyi környezet, esetleg a vezetőség miatt...
Hogyan száll a design thinking és a munkatársi élmény alkalmazottról alkalmazottra?
2019/04/26
A siker az emberekkel kezdődik és velük is ér véget. Ezért válik egyre fontosabbá egy olyan környezet kialakítása,...
A világ már sosem lesz többé olyan lassú, mint most
2019/04/18
A munkavállalói élmény mérhető, de a "sok lájk jött a posztunkra" ma már nem elég. Teljesen más...
Csapatépítés: csodafegyver a munkahelyi stressz ellen
2019/04/12
A mindennapi munka számos feszült helyzetet teremt, ami rombolja a csapatok munkakedvét. Szervezzen egy emlékezetes...
Chatrobot veheti le a terhet a HR-esek válláról
2019/03/29
A világon 2,8 milliárd ember végez manuális munkát rendkívül eltérő kulturális környezetben, és sokszor teljesen...
Dolgozói kiégés: így küzdjünk ellene
2019/03/07
Az egyik legveszélyesebb munkahelyi ártalom, mégsem törődnek vele eléggé.
Kilenc "must-have" vezetői készség, melyek sikerre viszik a keresztfuncionális csapatok működését
2019/02/26
Egy meglátás szerint egy kereszt-funkcionális csapat megléte a vállalatoknál hatékony megoldásokat kínál és...
Atipikus foglalkoztatási forma - home office
2019/02/22
Manapság egyre több atipikus foglalkoztatási forma válik természetessé a munkaerőpiacon. Ez lehet távmunka, home...
Hiába ígérik, elmarad még a munkaerőpiaci fordulat
2019/02/13
Már minden forgatókönyv az emberi munkaerő háttérbe szorulásáról, a digitalizáció előretöréséről szól a...
A női munkaerő rejtett potenciáljai
2019/02/08
Milyen valós tartalom van a napjainkban kifejezetten felkapott női egyenjogúsággal, illetve a nemi egyenlőséggel...
Köztünk élő generációk
2019/02/07
Mit is jelent pontosan a generáció fogalma? A generáció nem más, mint egy adott időszakban született emberek csoportja,...
A “kivételes zseni” nem létezik – Hogyan hozzuk ki magunkból a kreativitást és innovácót
2019/02/04
Vezetőként hogyan támogatod a kreatív innovációt? David Eagleman, a Stanford egyik neurológusa és bestselling írója...
„New Work” – a munka jövője
2019/01/28
A „New Work” meghatározásai között a következő témák jövőbeli helyzetét értjük: munkahelyi környezet, a...
A vezetést újragondolni, vezetőként új módon cselekedni
2019/01/28
A leadership a globalizált és digitalizált korszakunk etalonja a vezetésben. Ma már teljesen új a követelményrendszer...
HRkomm Award
2019/01/28
A HRkomm Award a budapesti székhelyű Professional Publishing Hungary Kft. által létrehozott HR-kommunikáció témájú...
Digitális transzformáció trendek 2019-re
2019/01/28
A digitális transzformációról már egy évtizede elkezdtünk beszélni. Abban a hitben voltunk, hogy a 2008-as évben...
Mesterséges Intelligencia - CHATBOT a HR világában
2019/01/24
A mesterséges intelligencia (angol nevén AI: Artifical Intelligence) korunk egyik legösszetettebb kutatási területe, amely...
Mindfulness – jöhet a kreativitás!
2019/01/24
A gyors munkatempó sok esetben a kreativitás rovására megy. A munkavállalók gyakran automata üzemmódba kapcsolnak,...
A HR jövője - digitalizáció
2019/01/23
A digitalizáció egyre nagyobb ütemben alakítja át a munka világát. Fontos, hogy foglalkozzunk vele, mert az egyik...
2019/04/26
A Google-t a „Great Place to Work” Intézmény és a Fortune Magazin 2014-ben, ötödszörre is a „legjobb cégnek,...
2019/04/26
Már nemcsak az IT területen ismert az „interdiszciplináris” kulcsszó az együttműködés új formájaként, és az...
2019/04/26
Az „okos vállalatok” újra rajzolják a munkahelyi gyakorlatokat, folyamatokat. A jövő alapvetése, hogy jobb,...
2019/04/18
A 21. században a karriert már nem a munkahelyek milyensége és a munkavállalók készségei, hanem a tapasztalatok és a...
2019/04/02
Sokan közülünk reggeltől napestig lógunk a neten. Mindegyre nézzük az e-maileket, a Facebookot, az online-ajánlatokat...
2019/03/18
Már nem a sourcing a csodapirula. A toborzásban is teljes folyamatot lefedő rendszerekben kell gondolkodni, valamint olyan...
2019/03/01
Az Egyesült Államokban nagyon gyorsan terjed a szabadúszó munkavállalói forma.
2019/02/25
Az érzelmi intelligencia (EQ) megkönnyíti az egyéni alkalmazkodást a változásokhoz, és bár egyelőre kevés kutatást...
2019/02/14
A kiválasztás rengeteg változáson megy keresztül az adatoknak és az analízis technológiának köszönhetően. Új...
2019/02/12
A meglévő munkaerő leépítés miatt senkinek sem szabadna kétségbe esnie, éppen ellenkezőleg, a társadalom, az állam...
2019/02/08
Mit jelent az Empowerment? Tömören a dolgozó jelentős, direkt részvételét és „beépítését“ a kialakítási és...
2019/02/05
Chatbotok, robotika, mesterséges intelligencia (AI), gép az ember helyett és a digitalizáció mindenek felett? Épp...
2019/01/31
Kiberbiztonsági trendek 2019-ben: Zéró-bizalom elve (Zero Trust) | Biometrikus azonosítás | Dolgok internete (IoT –...
2019/01/28
A nemzetköziesedés csúcsát Kínában és Indiában már elérték, Ázsiában a régi fejlődési modellek már nem...
2019/01/28
A szerző szerint a trendekhez való hozzáállás határozza meg, hogy trendmegfigyelőként vagy trendinnovátorként...
2019/01/28
A munkaerő ökoszisztémáját manapság dinamikusság jellemzi. Egy, a Deloitte által végzett felmérés szerint a...
2019/01/24
A modern üzleti világ változásával a tehetségmenedzsment teamek jelentősége nagymértékben nőtt, és ez a szakértők...
2019/01/24
Mi az, amivel egy Y generációst meg lehet tartani, motiválni?
2019/01/24
Manapság a leggyakrabban online kommunikálunk a Twitter, Facebook, Skype vagy e-mailek használatával. Ezeket a csatornákat...

Feliratkozás